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　　成縣公司生產處鉗工班組，已成為成縣公司大中型檢修項目的頂梁柱。2016年，被隴南市總工會評為 “五型班組”，多次榮獲成縣公司雙文明競賽和安全生產“先進班組”榮譽稱號。

　　90后鉗工楊橋材，是他們的班長，檢修中，他總是站在檢修設備的最高處或趴在最低處，在最臟最累的環境中，他和班組成員，日夜鏖戰。身先士卒、以技服人、以心暖人，是贏得尊重的原因，也是他恪守的做人準則。

　　楊橋材畢業于省建材工業學校，2011年進入成縣公司鉗工班組，這一干，就是6年。6年時間里，他注重對設備的學習與了解，主動和技術人員溝通交流，掌握設備最新運行狀況，及時消除帶病運轉狀態，對出現故障的設備做到實質性維修。對于維護中出現的各種難題，積極向領導和同事請教、探討，堅持把每一臺設備維護到最佳狀態，以勤勞吃苦贏得了大家的認可，更以學習和鉆研，讓自己的技術快速提升。在成縣公司技術比武中，分別獲得鉗工第二和焊工第一的好成績，成為沖在前沿，干在前線的精兵強將。

　　在部門領導的精心培育和班組成員的共同努力下，2014年開始，鉗工班組逐漸向高難度的檢修項目挑戰，主動請纓，擔任由外協單位承包檢修的煤磨磨輥、動靜環，立磨磨輥、磨體襯板、窯頭燃燒器等的更換，入窯提升機自鎖裝置安裝等大的檢修項目，高溫風機變頻改造、煤磨FK泵改螺旋泵等改造項目，以班組自身的技術力量，最大程度降低維修成本。

　　在領導的幫助下，他調整了班組人員結構，配備了各種工器具，建立工器具領用臺賬。完善班組檢修制度，合理安排檢修作業，采用工時制，讓技術強、業務精的骨干帶攤作業，堅持作業前的安全和技術交底工作，班組成員的責任意識和擔當意識明顯增強，精神面貌煥然一新。無論在何時，在何種地方，只要接到檢修任務，他立即起身，往生產現場跑，這是多年來養成的工作習慣，也是他對設備高度負責的直接表現。在他的影響和帶動下，班組成員行動迅速，積極主動，展現出良好的奉獻和敬業精神。

     技術就生產力，他帶領班組成員攻堅克難，完成了32.5#水泥散裝拉鏈機安裝，增加了散裝水泥出廠品種，填補了隴南地區沒有32.5級散裝水泥的空白。每年實施各類小改小革30多項，降低生產成本。

     2016年，隨著機構改革和人員調整，工作量大、人員少、任務重，加班加點成為新常態，他積極適應新的形勢和任務，團結班組成員，根據每周工作計劃，提前開展隱患排查，制定相應的控制措施，堅持安全宣誓，嚴格執行各項安全操作規程，做到寧務生產一分鐘，不占安全一秒，實現“說我所做,做我所說”,杜絕一切違章行為，認真推進安全體系運行，確保作業安全。□ 路永梅