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此次培訓(xùn)深度結(jié)合習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平法治思想，深度結(jié)合黨的十九大、十九屆歷次全會和黨的二十大精神，深度結(jié)合黨中央、國務(wù)院及國資委各項安排部署，培訓(xùn)契合中國建材集團的整體發(fā)展戰(zhàn)略，有的放矢地針對近年來國內(nèi)外合規(guī)管理的重點領(lǐng)域進行精準(zhǔn)培訓(xùn)，并選取集團內(nèi)外具有代表性和典型意義的案例進行具體分析。

系列培訓(xùn)的授課采取了外聘律師和企業(yè)法務(wù)人員相結(jié)合的模式，在充分發(fā)揮律師“外腦”作用的同時，也充分發(fā)揮了企業(yè)法務(wù)人員的積極性和工作熱情，為中國建材集團打造企業(yè)內(nèi)部法治培訓(xùn)宣講隊伍奠定了良好基礎(chǔ)。

集團企業(yè)分層分類參加此次培訓(xùn)，在確保做到“關(guān)鍵少數(shù)”應(yīng)學(xué)盡學(xué)的基礎(chǔ)上，將覆蓋面擴大到一線干部員工隊伍，集團全級次企業(yè)共2002人次參加了培訓(xùn)，參加培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)班子及高管人員共280人次，占比14%，企業(yè)中層干部共675人次，占比34%，一線員工共1047人次，占比52%，在整體參訓(xùn)人員中，法律合規(guī)人員共1100人次，占比55%。此次培訓(xùn)體現(xiàn)了集團各級企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)、合規(guī)隊伍全面學(xué)、關(guān)鍵崗位重點學(xué)、一線員工普遍學(xué)的良好氛圍。